Product details
- ASIN : B071CTK28D
- Publisher : Simon & Schuster; Illustrated edition (September 19, 2017)
- Publication date : September 19, 2017
- Language : English
- File size : 14152 KB
- Text-to-Speech : Enabled
- Screen Reader : Supported
- Enhanced typesetting : Enabled
- X-Ray : Enabled
- Word Wise : Enabled
-
Print length : 593 pages
جلد سخت سیاه و سفید_کتاب Principles: Life and Work
Ray Dalio, one of the world's most successful investors and entrepreneurs, shares the unconventional principles that he's developed, refined, and used over the past 40 years to create unique results in both life and business - and which any person or organization can adopt to help achieve their goals.
In 1975, Ray Dalio founded an investment firm, Bridgewater Associates, out of his two-bedroom apartment in New York City. Forty years later, Bridgewater has made more money for its clients than any other hedge fund in history and has grown into the fifth most important private company in the United States, according to Fortune magazine. Dalio himself has been named to Time magazine's list of the 100 most influential people in the world. Along the way, Dalio discovered a set of unique principles that have led to Bridgewater's exceptionally effective culture, which he describes as "an idea meritocracy that strives to achieve meaningful work and meaningful relationships through radical transparency". It is these principles, and not anything special about Dalio - who grew up an ordinary kid in a middle-class Long Island neighborhood - that he believes are the reason behind his success.
In Principles, Dalio shares what he's learned over the course of his remarkable career. He argues that life, management, economics, and investing can all be systemized into rules and understood like machines. The book's hundreds of practical lessons, which are built around his cornerstones of "radical truth" and "radical transparency", include Dalio laying out the most effective ways for individuals and organizations to make decisions, approach challenges, and build strong teams. He also describes the innovative tools the firm uses to bring an idea meritocracy to life, such as creating "baseball cards" for all employees that distill their strengths and weaknesses and employing computerized decision-making systems to make believability-weighted decisions. While the book brims with novel ideas for organizations and institutions, Principles also offers a clear, straightforward approach to decision making that Dalio believes anyone can apply, no matter what they're seeking to achieve.
Here, from a man who has been called both "the Steve Jobs of investing" and "the philosopher king of the financial universe" (CIO magazine), is a rare opportunity to gain proven advice unlike anything you'll find in the conventional business press.
منابع کتاب جلد سخت سیاه و سفید_کتاب Principles: Life and Work
ری دالیو، یکی از موفق ترین سرمایه گذاران و کارآفرینان جهان، اصول غیر متعارفی را که در 40 سال گذشته برای ایجاد نتایج منحصر به فرد در زندگی و کسب و کار توسعه داده، اصلاح کرده و استفاده کرده است - و هر شخص یا سازمانی می تواند برای کمک به آنها اتخاذ کند، به اشتراک می گذارد. به اهداف خود برسند.
در سال 1975، ری دالیو یک شرکت سرمایه گذاری به نام Bridgewater Associates را از آپارتمان دو خوابه خود در شهر نیویورک تأسیس کرد. بر اساس گزارش مجله فورچون ، چهل سال بعد، بریج واتر بیش از هر صندوق سرمایه گذاری دیگری در تاریخ برای مشتریان خود درآمد کسب کرده است و به پنجمین شرکت خصوصی مهم در ایالات متحده تبدیل شده است. خود دالیو به تایم نامگذاری شده استفهرست 100 فرد تأثیرگذار جهان توسط مجله. در طول راه، دالیو مجموعهای از اصول منحصر به فرد را کشف کرد که منجر به فرهنگ فوقالعاده مؤثر بریجواتر شده است، که او آن را «یک شایستهسالاری ایدهای که میکوشد از طریق شفافیت رادیکال به کار معنادار و روابط معنادار دست یابد». این اصول و نه چیز خاصی در مورد دالیو - که یک بچه معمولی در محله ای از طبقه متوسط لانگ آیلند بزرگ شد - است که به اعتقاد او دلیل موفقیت او است.
در اصولدالیو چیزهایی را که در طول زندگی حرفه ای قابل توجه خود آموخته است به اشتراک می گذارد. او استدلال میکند که زندگی، مدیریت، اقتصاد و سرمایهگذاری همگی میتوانند در قوانین سیستمبندی شوند و مانند ماشینها درک شوند. صدها درس عملی کتاب، که حول محورهای «حقیقت رادیکال» و «شفافیت رادیکال» ساخته شده است، شامل دالیو است که مؤثرترین راهها را برای افراد و سازمانها برای تصمیمگیری، رویکرد به چالشها و ایجاد تیمهای قوی ارائه میکند. او همچنین ابزارهای نوآورانهای را که شرکت برای زندهکردن یک ایده شایستهسالاری استفاده میکند، مانند ایجاد «کارتهای بیسبال» برای همه کارکنان که نقاط قوت و ضعف آنها را مشخص میکند و استفاده از سیستمهای تصمیمگیری رایانهای برای تصمیمگیری با قابلیت باورپذیری توصیف میکند.اصول همچنین یک رویکرد روشن و ساده برای تصمیم گیری ارائه می دهد که دالیو معتقد است هر کسی می تواند آن را اعمال کند، صرف نظر از اینکه به دنبال رسیدن به چه چیزی است.
در اینجا، از مردی که هم «استیو جابز سرمایهگذاری» و هم «پادشاه فیلسوف جهان مالی» ( مجله CIO ) نامیده میشود، فرصتی نادر برای به دست آوردن توصیههای اثباتشده است، برخلاف هر چیزی که در تجارت معمولی پیدا میکنید. مطبوعات
ارسال نظر درباره جلد سخت سیاه و سفید_کتاب Principles: Life and Work